TRAVAILLEZ AVEC INFLECTOR
Vous recherchez un milieu de travail qui offre des possibilités d’épanouissement et d’apprentissage continu, ainsi qu’une excellente rémunération? Que diriez-vous d’une entreprise en plein essor qui décroche constamment des projets dynamiques et variés dans divers endroits? Souhaitez-vous vous sentir valorisé et être récompensé pour votre travail acharné? Vous devriez vous joindre à Inflector.
Dirigée par Jeffery W. Clarke, Inflector est une entreprise dynamique et pleine de vie, solidement établie et jouissant d’une réputation enviable dans le domaine des services environnementaux. Si vous possédez les compétences requises dans ce domaine – que ce soit sur le terrain ou au bureau –, nous souhaitons vous rencontrer.
Déclaration relative à l’inclusion et aux mesures d’adaptation :
Inflector est un employeur qui prône l’égalité des chances. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif pour tous nos employés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, de toutes capacités et de toutes expériences. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de recrutement, veuillez nous en informer; nous mettrons tout en œuvre pour répondre à vos besoins.
Offres d'emploi actuelles
Technicien en protection contre les incendies - Ottawa (Ontario)
Type d’emploi : Emploi à temps plein (rémunéré)
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : Greely et divers chantiers à Ottawa (Ontario)
À propos du poste
Donalco est un chef de file du secteur de la construction depuis plus de 50 ans, spécialisé dans les solutions d’ignifugation et de protection contre les incendies pour des projets industriels, commerciaux et institutionnels. Nos services comprennent l’ignifugation par projection, la protection contre les incendies et les revêtements intumescents. Qu’il s’agisse de projets à petite ou à grande échelle, nous offrons des solutions de qualité.
Nous recherchons des personnes motivées, travailleuses et prêtes à se joindre à notre équipe. Ce poste s’adresse à des techniciens expérimentés dans le domaine de la construction industrielle, spécialisés dans l’application par pulvérisation de matériaux ignifuges (fibres minérales, ciment, Monoglass et Sonoglass), les revêtements intumescents et les applications de barrières coupe-feu.
Responsabilités
- Aider à l’installation et à l’utilisation des équipements utilisés pour l’ignifugation, tels que les pulvérisateurs et les pompes
- Mélanger et appliquer les matériaux ignifuges conformément aux directives du fabricant et aux exigences du projet
- Travailler en collaboration avec les membres de l’équipe afin d’atteindre les objectifs du projet de manière efficace et sécuritaire
- Respecter tous les protocoles de sécurité et porter l’équipement de protection individuelle (EPI) approprié en tout temps
- Veiller à la propreté et à l’organisation de la zone de travail
- Signaler sans délai tout problème ou toute préoccupation aux superviseurs
Qualifications / Expérience
- Expérience dans le domaine de la construction industrielle en tant que spécialiste de l’ignifugation ou peintre (1 an ou plus)
- Capacité à travailler en équipe et de façon autonome
- Maîtrise de l’anglais; le bilinguisme en français est considéré comme un atout
- Permis de résidence et/ou de travail canadien valide
- Permis de conduire de catégorie G2 ou G valide
- Connaissance du SIMDUT et du travail en hauteur considérée comme un atout
- Les candidats doivent être capables de soulever jusqu’à 50 lb
- Exigence linguistique flexible : le français n’est pas obligatoire
Horaire
- Du lundi au vendredi
- Lieu de travail : sur place
Comment postuler
Veuillez postuler par courriel à l’adresse [email protected], en joignant votre curriculum vitae et tout autre document pertinent.
Ouvrier polyvalent et technicien en décontamination - Ottawa (ON), Halifax (NS), Moncton (NB), St. John’s (NL)
Type d’emploi : Emploi à temps plein (rémunéré)
Nombre de postes : 20
Lieu de travail : Ottawa (ON), Halifax (NS), Moncton (NB), St. John’s (NL)
À propos du poste
Nous recherchons un manœuvre général et technicien en désamiantage pour se joindre à notre équipe d’experts en démolition et en désamiantage environnemental. Ce poste est idéal pour une personne qui souhaite amorcer une carrière passionnante dans le secteur de la construction.
À titre d’ouvrier polyvalent et de technicien en désamiantage, vous serez responsable des travaux de démolition, de remise en état et d’assainissement, en veillant au respect de toutes les réglementations applicables en matière de santé et de sécurité, ainsi que des politiques et procédures de l’entreprise.
Inflector offre un ensemble d’avantages exceptionnels comprenant un salaire syndiqué, des avantages sociaux et un régime de retraite. Il s’agit d’un poste à temps plein – 44 heures par semaine –, avec des chantiers situés dans les environs de chacun des lieux de travail mentionnés ci-dessus.
Responsabilités :
- Mettre en place des zones de confinement des matières dangereuses
- Enlever en toute sécurité les matières dangereuses telles que l’amiante, la peinture au plomb, la moisissure et d’autres contaminants en utilisant les procédures et l’équipement appropriés
- Utiliser des outils à main, des outils électriques et de l’équipement de construction pour effectuer des tâches de démolition, d’enlèvement et d’élimination
- Mener des procédures de nettoyage et de décontamination pour s’assurer que les zones de travail respectent les normes de sécurité
- Travailler sur des projets de décontamination dans des environnements industriels, commerciaux et résidentiels
- Respecter les politiques de sécurité de l’entreprise et les procédures réglementaires relatives à l’enlèvement des matières dangereuses
- Communiquer avec les membres de l’équipe et contribuer à assurer la manutention et l’élimination adéquates des déchets dangereux
- Se conformer à toutes les normes provinciales et locales
- Accomplir toute autre tâche qui lui est assignée
Qualifications :
- Connaissances en matière d’élimination des matières dangereuses – un atout
- Une expérience dans le secteur de la construction serait un atout
- La capacité d’obtenir une habilitation de sécurité de niveau « Secret » est considérée comme un atout
- Disponibilité à se déplacer vers différents chantiers
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
- Solides compétences en résolution de problèmes et en analyse
- Capacité à travailler de façon autonome et au sein d’une équipe
- Doit être capable de porter l’équipement de protection individuelle requis, tel qu’un respirateur à masque intégral et une combinaison Tyvek
- Capacité à soulever de 30 à 50 lb sans aide
- Doit être capable de se rendre aux chantiers et d’en revenir par ses propres moyens
Comment postuler
Veuillez postuler par courriel à l’adresse [email protected], en joignant votre curriculum vitae et tout autre document pertinent.
Chef de projet - Toronto (Ontario)
Type d’emploi : Emploi à temps plein (rémunéré)
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : Toronto (Ontario)
À propos du poste
Nous recherchons un chef de projet expérimenté et motivé pour diriger et superviser des projets de construction et d’environnement. Le titulaire de ce poste est chargé de gérer tous les aspects de la réalisation des projets, de la planification et de la budgétisation à l’exécution et à la clôture. Le gestionnaire de projet travaillera en étroite collaboration avec les équipes internes, les clients et les sous-traitants afin de s’assurer que les projets soient menés à bien en toute sécurité, dans les délais et dans les limites du budget. Ce poste exige de solides compétences en leadership, en organisation et en communication, ainsi que la capacité de gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
Il s’agit d’une excellente occasion pour un professionnel axé sur les résultats qui souhaite prendre en charge des projets d’envergure tout en contribuant à la croissance et au succès continus d’Inflector.
Responsabilités :
- Planifier, coordonner et gérer les projets du lancement à la réalisation
- Élaborer et tenir à jour les calendriers, les budgets et les prévisions des projets
- Coordonner les équipes internes, les sous-traitants et les fournisseurs afin d’assurer une exécution efficace des projets
- Surveiller l’avancement et le rendement des projets, en identifiant et en gérant les risques ou les retards
- Veiller au respect de toutes les réglementations en matière de santé et de sécurité, des politiques de l’entreprise et des exigences des clients
- Gérer la documentation, les contrats et les rapports relatifs aux projets
- Diriger les réunions de projet et maintenir une communication claire avec les parties prenantes
- Superviser les achats et l’affectation des ressources pour répondre aux besoins des projets
- Examiner et approuver les coûts des projets, les factures et les ordres de modification
- Veiller au respect des normes de contrôle de la qualité tout au long des différentes phases du projet
- Établir et entretenir de solides relations avec la clientèle
- Accomplir toute autre tâche nécessaire à la réussite de la réalisation des projets
Expérience, compétences et aptitudes :
- Au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets dans les secteurs de la construction, des services environnementaux ou dans un secteur connexe
- Solide connaissance des principes, des pratiques et des outils de gestion de projets
- Capacité avérée à gérer simultanément des budgets, des échéanciers et plusieurs projets
- Excellentes compétences en leadership et en gestion d’équipe
- Solides aptitudes en communication et en relations interpersonnelles
- Grand souci du détail et excellentes compétences organisationnelles
- Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, Project)
- L’expérience avec des logiciels de gestion de projet est considérée comme un atout
- Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions dans un environnement au rythme soutenu
- Permis de conduire valide et disponibilité à se rendre sur les chantiers au besoin
- Conditions de travail et exigences :
- Combinaison de travail au bureau et sur le terrain
- Environnement dynamique, axé sur le respect des échéances
- Des visites régulières sur les chantiers peuvent être requises
- Capacité à gérer plusieurs intervenants et priorités
- Disponibilité à voyager au besoin pour soutenir l’exécution des projets
Comment postuler
Veuillez postuler par courriel à l’adresse [email protected], en joignant votre curriculum vitae et tout autre document pertinent.
Estimateur - Toronto (Ontario)
Type d’emploi : Emploi à temps plein (rémunéré)
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : Toronto (Ontario)
À propos du poste
Relevant du directeur régional de Donalco, ce poste offre au candidat retenu une occasion unique de mettre à profit ses compétences en matière de calcul des coûts et d’estimation dans le cadre d’une grande variété de projets au sein d’une organisation en pleine croissance, tout en jouant un rôle clé dans la réalisation des objectifs de l’équipe à mesure que l’entreprise prend de l’expansion et continue de surpasser la concurrence et d’obtenir des résultats supérieurs à la moyenne dans le secteur. L’estimateur aura l’occasion d’interagir quotidiennement avec une grande variété d’intervenants, notamment en assurant la liaison avec les clients et en collaborant avec les membres de l’équipe interne. La date de début prévue pour ce poste est octobre 2026.
Responsabilités :
- Assumer la responsabilité de mener efficacement à bien l’ensemble des processus d’appel d’offres complexes
- Interpréter les contrats des clients et analyser les plans et les spécifications complexes, y compris les plans architecturaux, mécaniques et électriques
- Établir des devis précis et bien organisés dans les délais, en suivant les processus et procédures appropriés, en tenant compte des matériaux et de l’équipement nécessaires à la réalisation des travaux
- Tenir à jour les bases de données, notamment celles relatives aux taux de main-d’œuvre, aux prix des matériaux et aux coûts des projets
- Distribuer les soumissions des sous-traitants au personnel
- Assurer la coordination avec les gestionnaires de projet, les équipes d’exploitation ainsi que les autres membres de l’équipe de projet afin de résoudre tout problème technique tout au long de la planification, de l’élaboration, de la négociation et de l’exécution des contrats
- Surveiller en continu la progression du projet, en identifiant les défis potentiels
- Signaler les points préoccupants et coordonner avec la direction pour tenir compte de tout risque dans le prix de soumission
- Établir des relations avec les sous-traitants et les clients en vue d’occasions futures
- Planifier et assister aux visites de chantiers, aux inspections sur place et aux réunions avec les clients, au besoin
- Participer à la présentation des devis et des propositions à la haute direction
- Autres tâches selon les besoins
Expérience, compétences et aptitudes :
Expérience avérée (2 à 3 ans) en estimation ou dans un domaine connexe au sein de l’industrie de la construction.
Une expérience en estimation dans le secteur de la construction est considérée comme un atout.
Une expérience dans l’industrie de l’ignifugation est considérée comme un atout.
Capacité à bien comprendre les spécifications et la documentation d’appel d’offres afin de préparer des devis qui reflètent correctement l’étendue des travaux.
Une expérience avec différents logiciels d’estimation est considérée comme un atout.
Capacité à gérer efficacement plusieurs tâches et à redéfinir les priorités au besoin.
Solides aptitudes en analyse, en résolution de problèmes et en gestion du temps.
Capacité à travailler en équipe et de façon autonome.
Comportement professionnel et excellentes aptitudes en communication interpersonnelle pour combler les écarts et établir des relations avec divers intervenants internes et externes.
Maîtrise de l’anglais; le bilinguisme en français est considéré comme un atout.
- Permis de conduire valide
- Permis de résidence et/ou permis de travail canadien valide
Conditions de travail et exigences :
Poste principalement de bureau nécessitant de longues périodes en position assise.
Visites de chantier nécessitant de rester debout ou de marcher, avec utilisation de l’équipement de protection individuelle requis.
Avantages sociaux
- Tenue décontractée
- Soins dentaires
- Assurance invalidité
- Programme d’aide aux employés
- Assurance maladie complémentaire
- Assurance vie
- Stationnement sur place
- Congés payés
- Cotisation équivalente au REER
- Soins de la vue
Lieu de travail :
En personne Déclaration d’inclusion et d’adaptation : Inflector est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, de toutes capacités et de toutes expériences. Si vous avez besoin d’aménagements pendant le processus de recrutement, veuillez nous en informer et nous mettrons tout en œuvre pour répondre à vos besoins.
Comment postuler
Veuillez postuler par courriel à l’adresse [email protected] en joignant votre curriculum vitae et tout autre document pertinent. Vous pouvez également consulter notre annonce sur Indeed : Estimateur – Toronto, ON M9L 1Z6 – Indeed.com
Responsable de la santé et de la sécurité - Toronto (Ontario)
Type d’emploi : Emploi à temps plein (rémunéré)
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : Toronto (Ontario)
À propos du poste
Nous recherchons un responsable de la santé et de la sécurité motivé et organisé pour renforcer notre programme de santé et de sécurité à Toronto. Ce poste est essentiel pour promouvoir l’excellence en matière de sécurité et incarner le leadership en la matière grâce à une communication solide, à des efforts collaboratifs et à des stratégies novatrices visant à favoriser une culture d’excellence en matière de sécurité. Le responsable de la santé et de la sécurité aura un champ d’action étendu et supervisera les activités liées à la santé et à la sécurité dans le cadre de divers projets, notamment la mise en œuvre de stratégies de prévention, la production de rapports sur la sécurité, l’évaluation des risques et la réalisation d’audits détaillés.
Axé plus particulièrement sur la région du Grand Toronto, ce poste exige une planification stratégique et la mobilisation des parties prenantes afin d’améliorer les pratiques en matière de sécurité. Les responsabilités comprennent également la direction de comités de sécurité et l’organisation de visites sur place pour vérifier la conformité aux normes de sécurité et favoriser un environnement de sécurité proactif. Grâce à un leadership dévoué, ce poste joue un rôle crucial dans le renforcement de notre engagement envers la santé et la sécurité, en créant un milieu de travail sécuritaire pour tous les employés par l’identification proactive des dangers et la mise en œuvre de mesures de sécurité exhaustives.
Responsabilités :
Superviser la représentation d’Inflector en matière de santé et de sécurité auprès des clients, des organismes provinciaux et des organismes de réglementation, en veillant à ce que les intérêts de l’entreprise et sa conformité soient efficacement communiqués et respectés.
Élaborer et mettre à jour les politiques et procédures en matière de santé et de sécurité conformément à la réglementation, aux normes et aux pratiques exemplaires en vigueur dans le secteur de la santé et de la sécurité au travail, en les adaptant spécifiquement au champ d’activité d’Inflector.
Diriger et superviser les inspections régulières sur les chantiers et les sites de construction afin de garantir le respect des normes de santé et de sécurité.
Diriger l’élaboration et la mise en œuvre d’évaluations des risques spécifiques aux projets sur les chantiers, en fournissant des conseils d’expert aux gestionnaires de construction et de projet sur l’atténuation des risques et la résolution des problèmes.
Superviser et mener des enquêtes approfondies sur les accidents, les incidents et les quasi-accidents, et mettre en œuvre des mesures correctives pour prévenir leur répétition.
Présider le comité mixte de santé et de sécurité au travail (JOHS), en établissant les ordres du jour, en assurant le suivi des mesures à prendre et en favorisant une culture de la sécurité au sein de l’organisation.
Coordonner et gérer les déplacements liés à la supervision de la santé et de la sécurité vers les chantiers de la région du Grand Toronto (GTA), en assurant une couverture et un soutien complets pour l’ensemble des projets.
Élaborer et mettre en œuvre une stratégie globale de documentation en matière de sécurité, en tirant parti d’outils tels que SiteDocs pour assurer l’efficacité des pistes de vérification, de la mise à jour et de la préparation de la documentation de sécurité.
Gérer stratégiquement les ressources, y compris l’approvisionnement et l’entretien des fournitures de premiers soins pour les bureaux et les entrepôts, des extincteurs et de l’équipement de protection individuelle, en garantissant la disponibilité et la conformité sur tous les sites.
Diriger l’audit ISO pour Toronto, en favorisant les améliorations et en assurant la conformité continue d’Inflector ainsi que sa reconnaissance en matière d’excellence en sécurité.
Superviser le dépôt des réclamations auprès de la Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail (CSPAAT), en veillant à ce que les soumissions soient faites en temps opportun et avec exactitude, et en défendant les intérêts de l’organisation et de ses employés.
Analyser, interpréter et rendre compte des tendances en matière de sécurité sur une base mensuelle et trimestrielle au sein de la division de la région du Grand Toronto, en fournissant des analyses et une orientation stratégique à la haute direction en vue d’une amélioration continue de la sécurité.
Diriger la conception et la mise en œuvre de nouveaux programmes d’orientation en matière de sécurité à l’intention des employés, en veillant à une compréhension complète et au respect du programme de santé et de sécurité d’Inflector à tous les niveaux de l’organisation.
Assurer la conformité à l’échelle de l’entreprise au programme de santé et de sécurité d’Inflector, en donnant l’exemple et en instaurant une culture d’amélioration continue des pratiques en matière de santé et de sécurité.
Assurer le leadership stratégique et la supervision administrative de toutes les questions liées à la santé et à la sécurité, y compris l’élaboration de stratégies de sécurité à long terme, la budgétisation des initiatives de sécurité et la représentation de l’entreprise dans les forums externes sur la sécurité.
Accomplir des tâches supplémentaires de niveau de gestion, au besoin, afin de maintenir et de renforcer la culture de santé et de sécurité au sein d’Inflector, notamment en matière de planification stratégique, d’engagement des parties prenantes et de leadership dans les initiatives d’excellence en matière de sécurité.
Expérience, compétences et aptitudes :
Au moins 3 à 5 ans d’expérience à titre de coordonnateur de la santé et de la sécurité ou de gestionnaire HSE dans le secteur de la construction.
Connaissance et compréhension approfondies des normes réglementaires applicables aux activités d’Inflector et à l’industrie de la construction.
Les certifications en sécurité telles que celles de professionnel de la sécurité agréé au Canada (CRSP), d’agent national de sécurité en construction (NCSO), d’administrateur national de la santé et de la sécurité (NHSA) et de spécialiste de la sécurité en construction (CSS) constituent un atout important.
D’autres certifications telles que le SIMDUT, les premiers soins, la sensibilisation à l’amiante et la protection contre les chutes constituent un atout.
Compétences avérées en résolution de conflits, en résolution de problèmes et en jugement professionnel.
Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps.
Grand souci du détail.
Solides compétences informatiques dans Microsoft Excel, Word, PowerPoint, etc.
Connaissance de l’anglais requise; la connaissance de l’espagnol est considérée comme un atout.
Bonnes aptitudes en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral.
Autonome et motivé. Doit être disposé et capable de prendre des initiatives.
Esprit d’équipe enthousiaste et attitude positive.
Conditions de travail et exigences :
Milieu de travail dynamique : combine des activités sur le terrain et au bureau; comprend environ 50 % de travail sur le terrain et 50 % de travail au bureau.
Capacité physique : Doit être physiquement capable de se déplacer sur les chantiers pour effectuer des inspections, des enquêtes et des vérifications. Doit également être en bonne forme physique et capable de porter de l’équipement de protection respiratoire, y compris divers types de masques complets et demi-masques.
Permis de conduire : Doit être titulaire d’un permis de conduire valide.
Habilitation de sécurité : Doit être admissible à obtenir une habilitation de sécurité de niveau « secret ».
Matières dangereuses : Doit être en mesure de pénétrer dans des zones d’assainissement en cours contenant de l’amiante, du plomb, de la silice, des moisissures, etc., et de les inspecter.
Travaux en hauteur : Doit être disposé à inspecter des zones de travail nécessitant des travaux en hauteur.
Espaces confinés : Peut être appelé à pénétrer dans des espaces confinés et à les inspecter.
Exigences en matière de déplacements : Être disposé à se déplacer en Ontario et à Montréal.
Avantages sociaux
Tenue décontractée
Soins dentaires
Assurance invalidité
Programme d’aide aux employés
Assurance maladie complémentaire
Assurance vie
Stationnement sur place
Congés payés
Cotisation équivalente au REER
Soins de la vue
Lieu de travail : En personne Déclaration d’inclusion et d’adaptation : Inflector est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, de toutes capacités et de toutes expériences. Si vous avez besoin d’aménagements pendant le processus de recrutement, veuillez nous en informer, et nous mettrons tout en œuvre pour répondre à vos besoins.
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Chef de projet principal - Halifax (N.-É.)
Type d’emploi : Emploi à temps plein (rémunéré)
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : Halifax (N.-É.)
À propos du poste
En tant que chef de projet principal, vous dirigerez des projets complexes et d’une grande envergure, de la planification jusqu’à leur réalisation réussie. Vous serez chargé de diriger la stratégie, l’exécution et le rendement des projets tout en gérant les relations avec les clients et en veillant à ce que chaque projet respecte les normes les plus élevées en matière de sécurité, de qualité, de conformité environnementale, de respect des échéanciers et de rentabilité. À l’avant-garde de l’industrie de l’assainissement, vous mettrez votre expertise au service de projets stimulants où chaque jour est différent. Vous disposerez de l’autonomie nécessaire pour prendre des décisions cruciales, résoudre des problèmes complexes et collaborer avec une équipe talentueuse de professionnels du secteur afin d’obtenir des résultats exceptionnels.
Responsabilités :
Assurer le leadership global, la gestion des contrats, l’expertise technique et la responsabilité de la réalisation réussie de projets de construction de grande envergure et complexes, ainsi que de multiples projets de moindre envergure.
Assumer la responsabilité de la performance globale des projets, y compris la sécurité, la qualité, le respect des échéanciers, du budget et de la rentabilité, en veillant à ce que les projets soient livrés à temps, dans les limites du champ d’application et du budget.
Assumer la responsabilité de la performance financière des projets, y compris le contrôle des coûts, les prévisions, la facturation, le recouvrement, la gestion des changements et la rentabilité.
Identifier, évaluer, chiffrer, négocier et gérer les ordres de modification, les travaux supplémentaires, les réclamations, les retards et les différends potentiels tout au long du cycle de vie du projet.
Examiner le champ d’application, les spécifications et les exigences contractuelles des projets afin d’identifier les lacunes, les exclusions, les risques et les occasions avant l’attribution du contrat.
Effectuer une gestion continue des risques, des prévisions et des analyses financières afin d’identifier les problèmes potentiels et de mettre en œuvre des mesures correctives de manière proactive.
Gérer les relations avec les clients, leurs représentants, les consultants, les sous-traitants spécialisés et les autres parties prenantes du projet afin d’assurer une communication efficace et la réalisation réussie du projet.
Superviser et coordonner les ressources internes, les sous-traitants et les fournisseurs tiers afin de soutenir l’exécution de projets complexes et d’atteindre les objectifs du projet.
Surveiller la production et évaluer le rendement des ressources affectées afin de s’assurer que les objectifs en matière de délais, de coûts, de qualité et de productivité sont atteints.
Superviser l’élaboration, la mise en œuvre et la gestion continue des plans et des exigences de sécurité propres à chaque projet.
Établir et maintenir des procédures de projet efficaces, ainsi que des processus de contrôle des documents, de production de rapports et de gestion administrative.
- Faire preuve de leadership et apporter une vision stratégique à l’appui des objectifs de l’entreprise, des initiatives opérationnelles et de l’amélioration continue.
- Poursuivre son perfectionnement professionnel de façon continue afin de se tenir au courant des technologies émergentes, des pratiques de l’industrie, des méthodes de construction et des exigences réglementaires.
- Autres tâches selon les besoins.
Expérience, compétences et aptitudes :
- Au moins 6 ans d’expérience dans le secteur de la construction à titre de gestionnaire de projet ou dans un poste équivalent;
- Un diplôme d’études postsecondaires en génie ou dans un domaine lié à la construction est considéré comme un atout;
- Une expérience dans le secteur des matières dangereuses est considérée comme un atout;
- Connaissance et application avérées des principes, procédures et lois en matière de sécurité;
- Capacité à résoudre des problèmes et à faire preuve de jugement professionnel;
- Expérience avérée dans l’animation de réunions de projet efficaces avec les clients, les consultants et les employés internes;
- Expérience avérée dans la direction et la gestion d’une équipe;
- Compétences de communication efficaces, tant à l’écrit qu’à l’oral;
- Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps;
- Maîtrise de la suite Microsoft Office et d’autres systèmes d’exploitation selon les besoins;
- Les certifications en gestion de projet sont un atout : telles que GSC, PMP, PMI
- Doit être en mesure d’obtenir une habilitation de sécurité
- Doit posséder un permis de conduire valide
- Doit être légalement autorisé à travailler au Canada
Conditions de travail et exigences :
Environnement de travail dynamique : Combine des activités sur le terrain et au bureau; comprend environ 50 % de travail sur le terrain et 50 % de travail au bureau.
Capacité physique : Doit être physiquement capable de se déplacer sur les chantiers. Doit également être en bonne condition physique et capable de porter de l’équipement de protection respiratoire, y compris divers types de masques complets et demi-masques.
Permis de conduire : Doit posséder un permis de conduire valide.
Habilitation de sécurité : Doit être admissible à l’obtention d’une habilitation de sécurité de niveau « Secret ».
Matières dangereuses : Doit être en mesure d’entrer et d’inspecter des zones d’assainissement en cours contenant de l’amiante, du plomb, de la silice, des moisissures, etc.
Avantages sociaux :
- Assurance maladie complémentaire
- Soins dentaires
- Soins de la vue
- Assurance invalidité de longue durée, assurance vie
- Cotisation équivalente au REER/RPDE
- Congés payés
Lieu de travail : En personne
Déclaration d’inclusion et d’adaptation :
Inflector est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif pour tous les employés.
Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, de toutes capacités et de toutes expériences. Si vous avez besoin d’aménagements pendant le processus de recrutement, veuillez nous en informer, et nous mettrons tout en œuvre pour répondre à vos besoins.
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